作者:HI木易子杨(原创)
一个人对待工作没有激情。那创业几乎是100%失败,迷茫是再正常不过的事情了。我们可以想一想我们工作是为谁?
连工作都做不好,创业怎么可能做好呢?
我给大家简单说一下这个道理:工作难道不是出售自己的时间给老板给公司,然后获得别人给你的报酬吗?说白了就是用自己的时间换别人给自己的工资,但是工作无论你做得好与不好,最后承担结果的都是公司或者是老板,而不是你这个人啊,你有了工作就相当于公司企业或者老板给了你平台让你去表演,甚至给你平台让你去试错,让你去犯错,但是代价却是由公司来承担或者老板来承担,他还要给你发工资,你说好不好?
这么好的事情,你不努力你还觉得工作没有激情那就是员工自己的问题了。
再说第2种情况,创业是什么呢?创业是自己给自己打工啊,工作是你给别人打工,创业是自己给自己打工,自己给自己发工资,你只有创业你才能理解老板的内心真实感受,你只有创业当你给别人发工资的时候,你才知道你多么的抠这么小气,为什么?因为你给自己打工,你会全力以赴,但是你给别人打工你就半斤8两。
这说不过去啊,当你给别人打工都做得非常不错的时候,那你给自己创业,给自己打工一定会全力以赴会做得更好,只有这样你才有可能创业成功啊,当你给别人打工是差强人意应付了事,那你自己创业的时候也许也最多就是个及格80分,肯定不会200%-400%去努力,因为你没有养成这样的习惯呀,有没有这样的工作态度啊!
所以迷茫是一定的,不迷茫就不对了,因为你没有全力以赴啊,所以工作就是创业,创业也就是工作,一个是为别人工作,一个是为自己工作。
相同的是如果你工作的时候非常努力积攒经验,积攒人脉,积攒资本,那你创业的时候就会成功率更高!但是你工作的时候是疲于应付,那你创业的时候也是九死一生。
要想自己不迷茫,就要坚定的努力的去工作。
要努力工作,为公司要努力工作。只有这样,你在创业的时候为自己才会拼尽全力去努力,你没有这样努力过,你根本当老板的时候体会不到下面的员工内心在怎么想。
员工也会像当初你对待你的工作一样,对待你创业给了他的工作,你愿意这样吗?
所以你的迷茫源自于工作不努力,你创业找不到方向,源自于你的工作不努力。
一句话回过头来工作一定要有激情,没有激情自己调整!
自己倒逼自己,让自己成长成功,成功从成长开始,希望对你有帮助。
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